Operator Linii Pakujących

Stryków/ zgierski/ łódzkie

Ogłoszenie dodane: 06.10.2022

Typ umowy:
Umowa o pracę
Wymiar pracy:
Pełny etat
Specjalne wymagania:
Brak

Zastanawiałeś się kiedyś jak wygląda produkcja leków? Gdzie jest początek tego skomplikowanego procesu? Myślałeś kiedyś o tym, ile czasu oraz wiedzy trzeba poświęcić na wdrożenie innowacyjnych rozwiązań, które pomagają milionom ludzi w trosce o własne zdrowie? A może to właśnie Ty chcesz dołączyć do zespołu, który codziennie dba o zdrowie nas i naszych bliskich? Dla naszego szwajcarskiego Klienta, będącego liderem w branży farmaceutycznej szukamy pracowników, którzy poprzez swoją odpowiedzialność chcą realizować pracę z misją i w miejscu, gdzie stawia się na rozwój pracowników. Przekonaj się sam.

Dlaczego warto? Sam sprawdź!

Twój zakres obowiązków:

- obsługa maszyn biorących udział w procesie pakowania leków,
- nadzór i kontrola procesu produkcji,
- raportowanie do przełożonego,
- przestrzeganie procedur i instrukcji związanych z wykonywanymi czynnościami.

Wymagania:
- gotowość do pracy w systemie równoważnym,
- zdolność pracy z instrukcjami i procedurami,
- umiejętność obsługi komputera, liczenia,
- doświadczenie w pracy z maszynami.

Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie,
- wysokie wynagrodzenie ustalone w toku rekrutacji, uzależnione od Twojego doświadczenia i umiejętności,
- dodatkowe 300 zł netto co miesiąc na karcie Visa,
- nagroda roczna,
- bogaty pakiet dodatków pozapłacowych,
- darmowy dojazd do i z pracy (Łódź, Głowno, Zgierz).

Gwarantujemy Ci, że wszystkie święta spędzisz z najbliższymi - nasi pracownicy mają wolne podczas wszystkich świąt kalendarzowych, będziesz znał swój grafik z wyprzedzeniem półrocznym.

1. Informujemy, iż Współadministratorami Pana/Pani danych osobowych są Agencje Pracy Tymczasowej: Contrain Poland Sp. z o.o. ul. Towarowa 35, 61-896 Poznań oraz Contrain sp. z o.o., ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź. 2. Dane osobowe Kandydata przetwarzane będą w celach związanych z rekrutacją, przy czym podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest przede wszystkim art. 6 ust. 1 lit. c oraz art. 9 ust. 2 lit. b w związku z art. 221 kodeksu pracy, przepisami ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 grudnia 2017 r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń oraz innymi aktami prawnymi regulującymi możliwość legalnej pracy, a także art. 6 ust. 1 lit. a RODO, a więc zgoda na przetwarzanie danych osobowych zawartych w CV lub w innych dokumentach, które Kandydat dostarczył pracodawcy, a które nie są wyraźnie wymagane przepisami prawa pracy. W odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody na przetwarzanie danych, Kandydat ma prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Administrator będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. 3. Kandydat ma prawo do dostępu do swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia ograniczenia przetwarzania lub przenoszenia danych osobowych w przypadkach określonych w RODO Pełna treść klauzuli informacyjnej jest dostępna pod adresem: contrain.pl/informacja-o-przetwarzaniu-danych-osobowych Numer agencji: 5612

Nadia

Nadia

Nadia