Naszym Klientem jest firma z branży produkcyjnej/inżynieryjnej, która zajmuje się produkcją elementów umundurowania i wyposażenia służb mundurowych, oraz produkcją m.in: namiotów, kamizelek taktycznych, plecaków, pasów, specjalistycznych pokrowców itp.



Główne zadania:

obsługa programu AutoCad i Inventor,
projektowanie i konstruowanie,
tworzenie koncepcji i założeń projektowych,
współtworzenie harmonogramu działań produkcyjnych,
tworzenie potrzebnej dokumentacji 3D i 2D,
nadzór nad przebiegiem prac oraz bieżąca kontrola,
bieżące kontrolowanie efektów i wprowadzanie zmian projektowych,
programowanie maszyn sterowanych numerycznie.

Oferujemy:

zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (1/1 wymiar)
wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i umiejętności
pracę w pełnym wymiarze godzin, w trybie jednozmianowym (7:00 - 15:00)
premie świąteczne
premie wypoczynkowe

Oczekiwania:

umiejętność obsługi programu AutoCad lub Inventor,
znajomość rysunku technicznego
znajomość zagadnień technologicznych, produkcyjnych
umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej
odpowiedzialność i zaangażowanie
niekaralność

HR Match Sp. z o.o. - Agencja pośrednictwa pracy i doradztwa personalnego - Nr certyfikatu 29963 - z siedzibą we Wrocławiu.

Udzielam zgody w HR Match Sp. z o.o., na przetwarzanie moich danych osobowych ujawnionych w złożonych przeze mnie dokumentach rekrutacyjnych, na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a i art. 9 ust.2 lit. a, ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (RODO) Dz. Urz. UE L 2016.119.1 z dnia 27 kwietnia 2016 r. Ponadto, udzielam zgody w HR Match Sp. z o.o., na przetwarzanie moich danych osobowych ujawnionych w złożonych przeze mnie dokumentach rekrutacyjnych, na potrzeby przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacji na stanowiska zbliżone do aplikowanego.

Administratorem danych osobowych ujawnionych przez kandydatów w dokumentach rekrutacyjnych jest w HR Match Sp. z o.o., z siedzibą we Wrocławiu przy ul. Na Ostatnim Groszu 3. Dane osobowe kandydatów przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko i nie będą udostępniane innym odbiorcom.

Kandydatom przysługuje prawo dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia oraz do cofnięcia zgody. Podanie danych jest dobrowolne, jednakże bez ich podania nie jest możliwe zrealizowanie celu, o którym mowa powyżej. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych).