GŁÓWNY KSIĘGOWY (K/M)

Miejsce pracy: Wierzbowa 3a, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Nr oferty: StPr/26/0095

OBOWIĄZKI:
prowadzenie pełnej księgowości sp. z o.o.

WYMAGANIA:

Wymagania konieczne:
- Zawód: Główny księgowy (wymagany staż - lata: 3)
- Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne, kierunek: ekonomiczne lub pokrewne
- Uprawnienia: obsługa programów: REWIZOR, SUBIEKT, GRATYFIKAT

Wymagania pożądane:
- Uprawnienia: kursy księgowe

Wymagania inne:
- Wykształcenie wyższe magisterskie ekonomiczne lub pokrewne.
Min. 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku: księgowej/księgowego lub głównej księgowej/głównego księgowego. Doświadczenie w pracy w obsłudze programów INSERTOWYCH.

KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:
- osobisty z CV: ul. Wierzbowa 3a, 22-100 Chełm
- telefoniczny: 533 680 136
- można również przesyłać CV drogą e-mailową na adres: wiceprezes@metako.com.pl Z wybranymi kandydatami pracodawca ustali termin spotkania w sprawie pracy.


WARUNKI PRACY:

Miejsce pracy: Chełm
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto: od 8 000 do 9 000 PLN

KONTAKT:

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Pracodawca:
PRZEDSIĘBIORSTWO PRODUKCYJNO-HANDLOWE "METAKO" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Adres:
Wierzbowa 3a, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie

Dane kontaktowe:
e-mail: prezes@metako.com.pl
tel: 533 680 136

Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając dokumenty rekrutacyjne na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych.

Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 - 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.


Wymagane dokumenty:
CV


Źródło: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmie