Dla stabilnej, międzynarodowej firmy z ponad 100-letnią tradycją, zatrudniającej ok. 12 000 pracowników, poszukujemy osób do pracy przy montażu tras kablowych i instalacjach elektrycznych.


Praca realizowana jest w 8-10-osobowych zespołach na największych obiektach przemysłowych na terenie całej Francji.


Umowa podpisywana jest bezpośrednio z polskim oddziałem firmy (nie z agencją)!

Znajomość języka angielskiego/francuskiego nie jest wymagana!

Wyjazd na projekt w przeciągu 2 tygodni!



Firma oferuje:

- Stabilne i stałe zatrudnienie w oparciu o polską umowę o pracę, umowa podpisywana bezpośrednio z polskim oddziałem firmy (po 3 miesiącach umowa na czas nieokreślony)
- Wynagrodzenie wypłacane w EUR lub PLN: 2350-2800 € netto lub 10 000-12 000 zł netto
- Darmowe zakwaterowanie (apartament lub dom, w pełni wyposażony w kuchnie, łazienki, pralnie - pokój maksymalnie 2 osobowy)
- Darmowy transport z/do Francji (samolot)
- Niezbędny sprzęt
- Ubrania robocze
- Pracę od poniedziałku do piątku, 8-10 godzin dziennie system 6/1 lub 10/2 - zjazdy do Polski według preferencji (możliwość pracy ciągłej bez zjazdów)
- Realną możliwość rozwoju
- Administracyjną organizację całego wyjazdu


Zakres zadań:

- Wykonywanie prac instalacyjnych i przyłączeniowych
- Prowadzenie i instalowanie przewodów elektrycznych
- Wykonywanie prac na wysokościach przekraczających 3 metry
- Zachowanie standardów bezpieczeństwa i higieny pracy


Wymagania:

- Doświadczenie w międzynarodowych projektach
- Doświadczenie w montażu i obsłudze instalacji elektrycznych na obiektach przemysłowych
- Umiejętność czytania schematów i dokumentacji elektrycznej
- Gotowość do pracy za granicą i na wysokościach przekraczających 3 metry
- Odpowiedzialność oraz zaangażowanie w wykonywane obowiązki


Mniejsze doświadczenie?
Osoby rozpoczynające pracę przy montażu tras kablowych lub elektryce przemysłowej również zachęcamy do aplikowania. Krótsze doświadczenie nie wyklucza udziału w projekcie.



Mile widziane:

- Uprawnienia SEP
- Uprawnienia na podnośniki nożycowe
- Komunikatywny język angielski lub język francuski
- Prawo jazdy kat. B


Proces rekrutacji:

1. Rozmowa telefoniczna (ok. 30 minut) - omówienie oczekiwań i podstawowych informacji.
2. Tego samego lub następnego dnia - rozmowa online.
3. Po rozmowie: kompletowanie dokumentów (badania medycyny pracy, formalności, uprawnienia)
4. Wyjazd na projekt


Rekrutację prowadzimy zgodnie z zasadą równego traktowania i niedyskryminacji.



Osoby zainteresowane zapraszam do kontaktu i przesłania CV.

Weronika Kantor - Młodszy Specjalista ds. rekrutacji

weronika.kantor@hrpartner.net.pl

+48 884 412 965



KRAZ: 33114